Job Detail

Fullstack Developer (m/w/d) Schwerpunkt Backend

Web Development Vollzeit
ID: #2029
Posted: 2026-03-10
Salary

Description

Fullstack Developer (m/w/d) Schwerpunkt Backend Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbeitenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauensvoller Zusammenarbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – untereinander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professionalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt. Werde Teil unseres Engineering Teams. Ist dein Motto „automate everything“? Dann bist du bei uns richtig! Hier arbeitest du an einer der besten deutschen Software-Plattformen für Baufinanzierung. Dabei bist du interdisziplinär in agilen Teams tätig und kannst dich bei Hackathons sowie spannenden Konferenzen ständig weiterentwickeln. Was dich als Wohntraumerfüller*in erwartet: • Du entwickelst skalierbare Services im New Business der Interhyp, einem neuen Wachstumsbereich, in dem wir digitale Geschäftsmodelle „Beyond Baufinanzierung“ technisch aufbauen und iterativ skalieren. • Du arbeitest in einem crossfunktionalen Produktteam, das neue Funktionen sowie bestehende digitale Produkte weiterentwickelt und kontinuierlich optimiert. • Du gestaltest unsere Plattformarchitektur aktiv mit – inklusive technischer Verbesserungen, Performanceoptimierungen und der Umsetzung neuer Features. • Du übernimmst Verantwortung über den gesamten Entwicklungsprozess – von Konzeption und Implementierung über Tests bis zum Go-Live. • Du wirkst an digitalen Lösungen mit, die monatlich von tausenden Nutzer*innen verwendet werden und unser Geschäftsmodell nachhaltig weiterentwickeln. • Du arbeitest eng mit unserem Nearshore-Team zusammen und tauschst dich regelmäßig mit internen Stakeholdern zu technischen Fragestellungen aus. Das bringst du als Wohntraumerfüller*in mit: • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Microservices sowie in der Arbeit mit komplexen, skalierenden Systemen. • Fundierte Kenntnisse in NodeJS, TypeScript, Apache Kafka sowie gängigen SQL- und NoSQL-Datenbanken. • Erfahrung in der Erstellung und Implementierung von OpenAPI-Spezifikationen. • Engagement und Verantwortungsbewusstsein, kombiniert mit einer ergebnisorientierten Arbeitsweise und einem Blick für bereichsübergreifende Auswirkungen. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke. • Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten. Darum können wir dich für uns begeistern: Diese Benefits erwarten dich bei uns. • Gehalt Neben einem wettbewerbsfähigen Fixgehalt und einer Erfolgsbeteiligung bieten wir Top-Performern (m/w/d) darüber hinaus die Chance auf bis zu zwei zusätzliche Monatsgehälter. • Gehalts-Plus Du profitierst von unserer Pluxee Benefit Card (40 € Guthaben / Monat), Corporate Benefits zum vergünstigten Einkaufen in zahlreichen Shops und einer betrieblichen Altersvorsorge (600 € / Jahr + Zuschuss). • Mobilität Mit Zuschüssen für umweltfreundliche Verkehrsmittel wie das Deutschlandticket für nur 30,10 € / Monat oder JobRad (180 € / Jahr) und kostenlosen Parkplätzen stellen wir sicher, dass du bequem zur Arbeit kommst. • Flexibilität Freue dich auf ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten. So kannst du dein berufliches und privates Leben optimal gestalten. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten, sowie 30 Tage pro Jahr im EU-Ausland. • 30+ Tage Urlaub und Sabbatical Wir bieten dir 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei. Sabbaticals sind für eine Dauer von bis zu sechs Monaten möglich. • Familienfreundlich Wir unterstützen dich in der Familienzeit: Mit vier Wochen Sonderurlaub zum Familienstart und fünf zusätzlichen Kind-Krank-Tagen pro Jahr und Kind – natürlich bei voller Lohnfortzahlung. • Weiterentwicklung Mit zahlreichen Online-Kursen und individuell gestalteten Karrierepfaden unterstützen wir deine persönliche wie auch fachliche Entwicklung. Zusätzlich bieten wir Mentoring- sowie Führungskräfte-Entwicklungsprogramme an, um Talente zu fördern und Führungskräfte von morgen zu entwickeln. • Gesundheit und Wohlbefinden Von Sportmitgliedschaften über psychologische Unterstützung bis hin zu Vorsorgeuntersuchungen bieten wir umfassende Programme zur Förderung deiner Gesundheit. Zusätzlich bieten wir Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse sowie spezielle Angebote für Eltern an. • Kultur und Kuchen Unsere einzigartige Unternehmenskultur, gepaart mit regelmäßigen Firmen- und Teamevents sowie der beliebten wöchentlichen Kuchen-Tradition, schafft ein inspirierendes Umfeld für Zusammenarbeit und Netzwerken. • Vergünstigung bei Interhyp Produkten Mitarbeitende sowie deren Verwandte und Bekannte haben die Möglichkeit, eigene Baufinanzierungen mit vergünstigten Konditionen über die Interhyp AG abzuschließen. Die Interhyp Gruppe als Arbeitgeber Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und ihre individuellen Stärken entfalten können: Wir leben Offenheit, Wertschätzung und gegenseitigen Respekt. Dabei entwickeln wir uns ständig weiter, wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Wir helfen dir gerne weiter. Ansprechpartner*in Torben Manske Specialist Recruiting & Employer Brand E-Mail: torben.manske@interhyp.de Tel.: +49 89 20307-1762 Wir haben dein Interesse geweckt? Jetzt bewerben

Hard Skills 3
Skill Source Confidence
Microservices llm_hard
100%
Apache Kafka llm_hard
100%
SQL llm_hard
80%
Soft Skills 11
Skill Source Confidence
Teamwork llm_soft
100%
Collaboration llm_soft
100%
Stakeholder Communication llm_soft
100%
Written Communication llm_soft
100%
Verbal Communication llm_soft
100%
Cross-Functional Communication llm_soft
100%
Building Professional Relationships llm_soft
80%
Leadership llm_soft
80%
Mentoring llm_soft
80%
Supportiveness llm_soft
80%
Networking llm_soft
80%
Apply Options
Publisher Direct Link
Stepstone Yes Apply
Indeed Yes Apply
Jobs For Stevenage Fans No Apply
Talents By StudySmarter No Apply
Experteer No Apply
SaluteMyJob No Apply
KGET Jobs No Apply
Edinburgh City Jobs No Apply
Stepstone No Apply
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