Software-Entwickler/in Text- und Dokumentenservices (m/w/d)
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Das Team arbeitet an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technologie – mit einem klaren Fokus auf Qualität, Innovation und Zusammenarbeit. Im Rahmen des neuen Projekts „New Horizon“ besteht die einmalige Gelegenheit, von Beginn an der Einführung der neuen M/Text Tonic-Variante mitzuwirken. Diese frühe Einbindung ermöglicht ein tiefes Verständnis der Softwarearchitektur und schafft die Basis für nachhaltige, zukunftsorientierte Lösungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – denn Verti ist auf Wachstumskurs und sucht genau Dich zur Verstärkung! Das erwartet Dich: • Konzeption und Entwicklung individueller Lösungen im Bereich der Dokumentenerstellung – Du arbeitest mit modernen Dokumentenplattformen (z. B. M/Text, DOPiX) und nutzt deren Funktionen zur effizienten Erstellung, Pflege und Steuerung von Geschäftsdokumenten • Integration von Dokumentenerstellungssystemen in bestehende Systemlandschaften unter Berücksichtigung technischer, fachlicher und prozessualer Anforderungen • Auswahl und Umsetzung geeigneter Implementierungsstrategien – von der Analyse über die technische Umsetzung bis hin zum Go‑Live • Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungsstandards, inklusive Dokumentation, Code-Qualität und Qualitätssicherung im gesamten Entwicklungsprozess • Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Dokumentenlösungen, um Effizienz, Stabilität und Zukunftsfähigkeit sicherzustellen Das bringst Du mit: • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, technischen BWL oder vergleichbare Ausbildung • Berufserfahrung in der Dokumentenentwicklung, idealerweise mit Fokus auf M/Text Tonic • Zertifizierung in M/Text und M/OMS Tonic sind wünschenswert • Gute Deutsch und englisch Kenntnisse Das bieten wir Dir: Flexibles & hybrides Arbeiten: • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen sowie zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei • 39-Stundenwoche • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Modell: Ein Mix aus Präsenz- und Mobilarbeit – so wie es Dein Arbeitsgebiet hergibt. Weiterbildung & Karriere: • Verti Welcome Day und gezielte Einarbeitung • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen über unsere Verti Academy • Arbeiten in internationalen Teams innerhalb des MAPFRE-Konzerns Gesundheit & Wohlbefinden • Firmeneigenes Fitnessstudio und diverse Sport- und Gesundheitsangebote (u.a. Massage- und Physiotherapieangebot, Betriebsarzt, aktive Pausengestaltung) • Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz für Präsenzzeiten • Teamevents wie z.B. Teilnahme an Laufveranstaltungen, regelmäßige Volunteering-Aktionen, After Works, etc. Vielfalt & Nachhaltigkeit: • Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und stehen für Diversität und Chancengerechtigkeit am Arbeitsplatz. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind herzlich willkommen. Gender Pay Gap? Nicht bei Verti! • Anspruch auf einen Sozialtag pro Jahr zur Ausübung des privaten, ehrenamtlichen Engagements • Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen - aktuell fokussieren wir uns darauf klimaneutral zu werden. Wir möchten DICH gern kennenlernen: Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen: mit Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deinem möglichen Eintrittstermin. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen findest Du auch unter karriere/" target="_blank">www.verti/karriere
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