Job Detail

Consultant Senior ou Manager AI Engineer - secteur Financier, H/F - FY26

Data Science and AI À plein temps
ID: #10744
Posted: 2026-02-25
Salary

Description

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur. Notre opportunité Vous intégrez notre équipe Technology Consulting – AI & Data en tant que Consultant et Consultante Senior / Manager. Nous accompagnons nos clients du secteur financier dans l’élaboration de la stratégie IA, dans l’intégration et la mise en œuvre de bout en bout de solutions basées sur l’intelligence artificielle, ainsi que des autres activités data à forte valeur ajoutée (Data Governance et Data Management, automatisation, architecture, analyse quantitative…). Vos principales responsabilités Dans le cadre de la croissance de notre activité, nous recherchons des talents pour rejoindre notre équipe de 50 collaborateurs et contribuer à des engagements de différentes natures : • Élaborer des plans stratégiques Cloud et Data pour les CxO, analyser et identifier les solutions d’IA adaptées aux exigences • Concevoir et implémenter des modèles opérationnels, des produits et services innovants utilisant l’IA, l’IA générative et la data • Piloter des projets de transformation, du cadrage à la mise en production • Assurer la conformité dans l’utilisation de l’IA et la sécurité des données • Participer à des initiatives d'innovation interne et assurer une veille technologique sur l’IA • Encadrer et former des consultants juniors, tout en veillant à la qualité des livrables fournis dans le cadre de ces missions Votre champ d’intervention vous permettra d’acquérir une expérience variée, avec de vastes possibilités de développement professionnel, tout en disposant de moyens (coaching, formations, accompagnement opérationnel) nécessaires pour continuer à développer des compétences dans les domaines de votre choix. Vos compétences pour réussir • Formation (BAC+5) de grande école d’ingénieurs ou de commerce, ou d’une université Top Tier en France ou à l’étranger • Expérience d’au moins 3 ans en cabinet de conseil ou dans le secteur financier en Data Science, Machine Learning, NLP ou stratégie IA • Solides compétences techniques : Python, R, SAS, SQL, outils de visualisation • Expertise en GenAI (LLM, RAG, bases de données vectorielles, moteurs de recherche) et dans les environnements cloud (Azure, GCP, AWS) • Connaissance des cadres réglementaires autour de la data (AI Act, RGPD, DORA et référentiels internationaux – ISO 42001, NIST AI RMF) • Compétences sur les data platforms (Databricks, Snowflake) ou sur les API (Flask, Django, services serverless) sera un plus Ce que nous recherchons • Un profil curieux et doté d’une bonne culture technologique liée à la data / l’IA : une appétence pour monter en compétence rapidement sur des sujets de transformation et des clients tout aussi variés. • Un anglais écrit et oral courant afin de communiquer avec les équipes EY / nos clients à l’international • Un panel de savoir-être : un état d’esprit proactif et critique capable de proposer et challenger des idées, un excellent niveau rédactionnel et une bonne capacité d’analyse et de synthèse pour que les messages soient clairs. • Un fort esprit d’équipe tout en faisant preuve d’autonomie ainsi qu’un bon sens du relationnel et une grande capacité d’écoute pour répondre au mieux aux besoins des clients. • Vous êtes orienté client et business, sans vous focaliser uniquement sur les aspects techniques, avec une capacité de vulgarisation • Être certifié sur une ou des technologies de marché est un plus Entrons ensemble dans l’ère de la révolution digitale et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers, l’excellence de nos équipes, l’amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation, le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel. Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous au sein d’une équipe misant sur l’excellence, la bienveillance, la convivialité, la diversité et l’esprit d’équipe ! Ce que nous vous offrons • Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif. • Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY • L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U. • Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo. • De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris. Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui. Processus de recrutement Le processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier) dont une étude de cas. Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions. Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Présentation de la Service Line : Les services financiers chez EY (FSO Financial Services Office), c’est une organisation unique parmi les Big four : 1200 personnes dédiées à la banque, l’assurance, la gestion d’actif, les paiements, le private equity, etc. pour des grands groupes internationaux comme des fintech en mode start-up. Nous sommes la plus grande équipe dédiée au secteur financier sur le marché français répartie à travers les métiers du conseil, de l’audit, des transactions, de la fiscalité et du droit. EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.

Hard Skills 10
Skill Source Confidence
Python llm_hard
100%
SQL llm_hard
100%
R llm_hard
100%
Large Language Models (LLMs) llm_hard
100%
NLP llm_hard
100%
RAG (Retrieval-Augmented Generation) llm_hard
100%
AWS (SageMaker, EC2, S3) llm_hard
100%
Azure ML llm_hard
100%
Google Cloud AI llm_hard
100%
Vector Databases llm_hard
100%
Soft Skills 105
Skill Source Confidence
Results-Driven llm_soft
100%
Written Communication llm_soft
100%
Active Listening llm_soft
100%
Efficiency llm_soft
100%
Time Management llm_soft
100%
Organization Skills llm_soft
100%
Planning llm_soft
100%
Prioritization llm_soft
100%
Project Management llm_soft
100%
Task Management llm_soft
100%
Self-Management llm_soft
100%
Goal Setting llm_soft
100%
Working Independently llm_soft
100%
Attention to Detail llm_soft
100%
Accuracy llm_soft
100%
Quality Focus llm_soft
100%
Consistency llm_soft
100%
Review Skills llm_soft
100%
Self-Motivation llm_soft
100%
Initiative llm_soft
100%
Proactiveness llm_soft
100%
Drive llm_soft
100%
Taking Ownership llm_soft
100%
Goal-Oriented llm_soft
100%
Verbal Communication llm_soft
100%
Continuous Improvement llm_soft
100%
Growth Mindset llm_soft
100%
Open to Learning llm_soft
100%
Curiosity llm_soft
100%
Integrity llm_soft
100%
Ethical Behavior llm_soft
100%
Doing What's Right llm_soft
100%
Client-Facing Skills llm_soft
100%
Building Client Relationships llm_soft
100%
Cross-Functional Communication llm_soft
100%
Tailoring Messages to Audience llm_soft
100%
Explaining Complex Ideas Clearly llm_soft
100%
Stakeholder Communication llm_soft
100%
Leadership llm_soft
100%
People Management llm_soft
100%
Team Leadership llm_soft
100%
Strategic Thinking llm_soft
100%
Mentoring llm_soft
100%
Coaching llm_soft
100%
Delegation llm_soft
100%
Decision-Making llm_soft
100%
Teamwork llm_soft
100%
Collaboration llm_soft
100%
Sharing Ideas and Knowledge llm_soft
100%
Cross-Team Collaboration llm_soft
100%
Facilitation llm_soft
100%
Relationship Building llm_soft
100%
Rapport Building llm_soft
100%
Building Professional Relationships llm_soft
100%
Contributing to Team Goals llm_soft
100%
Problem-Solving llm_soft
100%
Critical Thinking llm_soft
100%
Analytical Thinking llm_soft
100%
Adaptability llm_soft
100%
Flexibility llm_soft
100%
Learning Agility llm_soft
100%
Resilience llm_soft
100%
Emotional Intelligence llm_soft
100%
Empathy llm_soft
100%
Strong Work Ethic llm_soft
100%
Professionalism llm_soft
100%
Reliability llm_soft
100%
Accountability llm_soft
100%
Responsibility llm_soft
100%
Commitment llm_soft
100%
Dedication llm_soft
100%
Follow-Through llm_soft
100%
Meeting Deadlines llm_soft
100%
Productivity llm_soft
100%
Presentation Skills llm_soft
80%
Finding Common Ground llm_soft
80%
Positive Attitude llm_soft
80%
Scheduling llm_soft
80%
Confidence llm_soft
80%
Technical Writing llm_soft
80%
Documentation llm_soft
80%
Self-Awareness llm_soft
80%
Self-Regulation llm_soft
80%
Social Awareness llm_soft
80%
Patience llm_soft
80%
Dispute Resolution llm_soft
80%
Managing Difficult Conversations llm_soft
80%
Persuasion llm_soft
80%
Influence llm_soft
80%
Building Trust llm_soft
80%
Honesty llm_soft
80%
Self-Discipline llm_soft
80%
Helpfulness llm_soft
80%
Trustworthiness llm_soft
80%
Quality Assurance Mindset llm_soft
80%
Perseverance llm_soft
80%
Customer Satisfaction llm_soft
80%
Service Orientation llm_soft
80%
Loyalty llm_soft
80%
Fairness llm_soft
80%
Business Etiquette llm_soft
80%
Conflict Resolution llm_soft
80%
Negotiation llm_soft
80%
Diplomacy llm_soft
80%
Handling Disagreements llm_soft
80%
Apply Options
Publisher Direct Link
Carrières Et Offres D'emploi Chez EY France No Apply
Welcome To The Jungle No Apply
L'AGEFI Emploi No Apply
Dogfinance.com No Apply
Jooble No Apply
LinkedIn No Apply
AnitaB.org Job Board No Apply
Talent.com No Apply
Carrières Et Offres D'emploi Chez EY France No Apply
API Logs for this Job
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Consultant Senior ou Manager AI Engineer - secteur Financier, H/F - FY26 extracted 23393 2026-03-22 02:39
Consultant Senior ou Manager AI Engineer - secteur Financier, H/F - FY26 classified 401 2026-03-21 21:04
junior AI developer in Paris fr duplicate 10917 2026-03-21 17:08
junior AI developer in France fr duplicate 3652 2026-03-21 17:08
junior AI engineer in Paris fr duplicate 13123 2026-03-21 17:05
junior AI engineer in France fr duplicate 4514 2026-03-21 17:05
junior machine learning engineer in Paris fr duplicate 10871 2026-03-21 16:59
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Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.",
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